美国大选尘埃落定，却留给中国组织人事部门一道难题：特朗普具备任职资格吗?
第一，他是企业干部，不是公务员而且是民营企业；
第二，他连副科长都没有干过，缺少基层岗位历练，怎么可以直接进入中央机关工作?而且成为核心领导？
第三，他有严重的违反"四风"问题，生活作风不严谨，
第四，超过最高任职年限。
……
看来，美国的选人用人制度确已腐朽没落了。若在咱中国，特朗普总统想当个副主任科员都难![偷笑][偷笑]
:lol:lol
40－70岁当总统，美国没有什么不可能
照楼主这样推，选举前他说的针对现任政府的话，在我们这，绝对够入刑了，还选个串串。。。。。。
其实中国高层现在的用人制度更适合当代中国，美国式民主开始逐渐突现出自身的先天不足。
我只关心我们自己的国家
湖南益阳真tmd多。。。盛产水军吗？好多帖子都是
只能证明世界多姿多彩，制度上也是。
很搞笑的幽默。
我不喜欢多党制，日本六年换6相，韩国20年来总统都是没干完就下去的。。。等等，一个政策还没等到落实就结束了。。。
商鞅变法是通过数十年才看出效果的，甚至他有的制度沿用2000多年。。
我不是公务员。。。只是个人的见解。。。。。
美国老们已经厌倦了现行美国政策，希拉里当选会继续现行的体制，变动不大，但川普经常在电视上演讲时破口大骂美国现行政策，很多美国佬觉得他很新颖，但中产和知识阶层很反感他，认为这位地产商说话很不靠谱。要不这次大选后怎么还爆发了游行，这次希拉里落选，邮件门占了很大原因。