【你怎么看】员工帮公司采购中大奖,奖金应该属于谁?

“您好,您本次消费xx元,微信或者支付宝扫码付款都可以抽红包哟!”
在我们日常的消费活动中,用微信或者支付宝付款早已成为常态。付款成功后,很多人也习惯顺手领个红包,运气好的话抽到个10块8块的,晚饭还能多加个鸡腿,想想还有点小兴奋呢~
然而,抽中了支付宝红包大奖的小张来说,4888元的奖金不仅没能让他兴奋,反而成了他的一大困扰……
帮公司采购抽到大红包
8月1日,武汉一家服装厂的员工小张帮公司采购一批衣服拉链。小张用支付宝扫码付款之后,非常幸运地中了一个4888元的余额宝红包大奖。
发了一笔“横财”的小张立刻将中奖截图发到自己的朋友圈,说要请朋友们吃饭。没想到,最先回复朋友圈的是公司的老板,老板认为:“这算公司财产,按原金额交给财务,一分钱都不能少。”
老板的回复让小张很无语。他觉得,支付宝付款中的奖金,难道中了一毛钱也要给公司吗,只是自己正好中了4888块而已。而且这个红包3天之内要用完,还只能用自己支付宝账号消费,怎么还给公司呢?
服装厂老板刘先生称,这个钱理应属于公司,因为是帮公司采购时中奖的。他决定直接从小张工资中扣,小张一个月工资是3500,4888元得一个多月才能扣完。35编辑器
网友评论很热闹
有媒体采访到了支付宝相关负责人,该负责人表示,中奖是随机的,不会根据付款的频率和付款金额来决定,而且小张中奖并非罕见。
为此,小张将自己的经历发到了网上寻求意见,引发了网友的广泛讨论。
甚至还有疑似法律专业的网友就奖金的归属权发表了评论:
有网友认为,用公司的钱买东西中了奖,属于法律上的“孳息”,奖金应该归公司所有。但是也有网友认为,如果这个支付宝账户属于公司,那么这笔奖金就应该归公司,但是这次中奖纯粹是小张个人帮公司垫付,中奖完全是随机的,而且消耗的是小张个人的中奖机会,那么奖金就应该归小张个人。
还有网友调侃:闷声发大财不好吗?做人不能太高调,不要什么都拿到朋友圈去晒……
律师、专家观点有争议
对于红包的归属,有媒体采访到了从事财务工作十几年的方女士,方女士说,财务流程没有关于红包的处置规定。而北京市京师(武汉)律师事务所张世琳律师也表示,红包归属目前没有相关规定,但是老板无权因红包归属问题扣发员工工资。
北京镇元律师事务所主任律师李仲哲发表了自己的观点。李仲哲认为,小张的采购属于履行公司职务的行为,所产生的后果应该由公司承担,而这里所说的后果就包括了履职过程中产生的孳息。
同时,小张与支付宝之间是一层独立于公司之外的单独法律关系,小张与公司之间又是一个新的独立的法律关系,因此两个不同的法律关系不能混为一谈。因此,如果这次交易是亏损的,小张肯定是要找公司来解决,那么现在赚钱了,收益自然也应该归公司所有。
但是北京盈科(武汉)律师事务所律师吴良涛有不同的看法。他认为,如果员工因为帮公司采购而获得卖家给的奖励,那么奖金是基于买卖行为,所以应该归公司;但如果是因为支付方式获奖,这个应该归账务所有人。
中国政法大学知识产权中心特约研究员、北京志霖律师事务所赵占领律师也认为,奖金应该归员工个人所有。赵占领说,如果这个红包来自于商家的有奖销售,由于小张是以公司名义签订合同的,那么红包就应该归公司所有。
“但是,在这次购买行为中,员工是以个人的账户去购买商品的,此时小张与公司实际上是一种委托关系,那么买卖合同的双方当事人就是作为消费者的小张和供货的商家,而支付宝的红包是奖励给消费者的,因此红包应该归员工个人所有。”编辑器
看来,对于红包奖励的归属现在还存在着不少争议,那么聪明的你,对此有什么看法呢?
文章来源 法制网(作者:刘青 梁成栋)
本期编辑 于澄 刘青 陈睿哲 李金凤