看到不少人有个疑问：毕业后第一份工作是出纳的，真的没前途吗？出纳跟会计在工作上到底有什么不一样啊？
出纳与会计
简单来说，就是一个管钱一个管账。
钱要收进来或者花出去都必须经过出纳的手，同时钱的进出必须要有“原始凭证”，归出纳保管。出纳认真审核原始凭证，交由相关人员签字后填写会计凭证，再交给会计登记核算，目的是把钱和账分开。
具体来说的话，
出纳：
1.专管货币资金的收付、相关的现金日记账和银行存款日记账的登记，
2.定期与会计人员对账，核对双方库存现金、银行存款账是否相符，以相互监督。
出纳人员不是单纯地办理现金的收付和银行存款的存取，也要涉及部分会计业务，熟练掌握会计科目的对应关系。
会计：
专管总账和除货币资金之外的其他明细账，
会计岗位有许多细分，如记账会计、税务会计、材料会计、成本会计等。
会计人员要负责整个会计核算工作，从平行登记总账、明细账到编制会计报表，以及完成纳税申报和成本核算。
至于第一份工就是出纳会不会比以会计为起点的童鞋出路少这个……小编也分享一下以前看过的案例。
曾看到有个已经做到财务经理的人分享说，他的同班同学毕业后去了一家小公司做出纳，月薪3000，工作几年后现在月薪还是3000，而且学不到什么东西；
反观自己，毕业后去了一家公司从成本会计开始做起，一开始也是什么都不会，虚心跟前辈学习积累经验，慢慢接手项目，一步步上升成了主管经理。
他写下来的目的就是想告诉刚入职场的新人们，第一份工作最好不要选出纳。
做出纳真的没前途吗？别急，小编先总结一下出纳有可能面临的情况：
相比起会计，出纳岗位技术含量较低，积累的速度较慢，工作偏惯性，能得到提升的机会的确不多；
一般规模公司出纳调岗成会计不容易，一方面是由于公司人事相对固定，除非有人离职或者业务发展需要增加人手才有机会；另一方面是会计多，新招一个不难，没必要让原来的出纳和会计、新招的出纳层层交接。加上会计和出纳岗位必须分开，不可以同时兼任。
对有条件、有上进心的小伙伴，小编的建议还是以会计作为起点，因为第一份工作无论是谁都要一步步上手的，学校学到的理论知识在工作中肯定懵逼。与其把自己定位在平平淡淡重复性高的出纳工作，还不如尝试一下会计，有挑战性得多~
工资就不说啦~
不过要说做出纳肯定没前途，也是胡扯~
再怎么说，出纳也是财务工作的起点。
一般看来，如果所处的公司制度规范、财务体系健全，该有的财务岗位都有，那先在出纳岗位上磨练一段时间再申请调岗也未尝不可~
这样从出纳到核算的过渡会让业务功底更扎实，而且沟通能力会提升很多。
当然，要想从出纳转会计，证书肯定不能少，职称越高的证书越好，考试这关肯定少不了~
其次，在做出纳的时候就要做好银行存款和现金日记账，没事翻翻会计以前做的记账凭证。毕竟在出纳岗要看到会计做的凭证并不难，就看你有没有走心了，这对了解会计工作和积累有帮助的。
再者，勇于在领导面前“表现”：一方面好好对工作总结深化理解，另一方面主动表达想要调岗的意愿，给领导留个好印象，有条件的话领导应该会考虑的……比如说，万一会计去生二胎了让出纳顶上呢？！
1.你的第一份工作是什么？
2.你认为调岗这事儿……难吗？