个税改革抓住8月份的尾巴，毫无悬念落地，但是似乎并没有完成预期。除了一部分人自嘲达不到征税起点外，按照现在的生活水平，3500到5000的涨幅实在不能说减掉多少负。
更讽刺的是，从以往来看，税制改革，基本上属于改一次，税增加一次。此次税制改革，究竟是减负还是让我们负担更重，现在来看还是难说。
关于中国的税率
除了个税的起征点，遭更多吐槽的是中国的税率。
从缩小贫富差距的角度讲，纳税义不容辞，但是我国45%的税率确实过分。老老实实交税的，也就只有拿着死工资的那部分人，富人们享受低税率，微商、网红等逃税逃成千万富翁，留下一群工薪阶级，本身工资不够高，扣税扣到怀疑人生。
中国税率最不合情理的地方在于，个税采取高额的累进税率，这就意味着，靠着劳动力拿工资的那部分人，税率最高，而靠钱生钱的富人们，凭借财产所得，税率最高才20%，甚至一些其它渠道的财产是不用交税的。比如，个人持有上市公司股份一年以上的，股息和红利所得免税；外籍个人从外商投资企业取得的股息、红利所得免税；股票转让的溢价所得免征所得税。
这也是很多明星们选择的合理避税方式，让老老实实工作拿工资，被扣税45%还被骂收入畸高的那群人情何以堪？
另一个20%的房产税，远远低于个税上限的45%。长此以往下去，人人都只向往股市和楼市的一夜暴富，做实业的最苦也挣钱最少，这是中国实体经济迟迟难以推进的原因。
社保改税，小微企业 double kill
除了税改，还有一件事我们需要重新审视，就是将个人社保划归到税务局，由税务部门进行征收。
下面是今天最火的一张图，虽被澄清算法是错误的，但是也说明了问题，起征点上调后，到手工资反而比降税前少了。
社保对于职工而言，本来是一项福利，但是移交给税务局之后好像变成了我们的义务，顺理成章把社保实质变成了税，并且还需要比以往交更多。
这种实际意义的转变，映射了背后的一个现实，“社保”账户里真的是没什么余粮了，不然也不会想方设法剥夺劳动者本就不多的财富。
在社保设立之初，中国尚在人口红利之中，赡养比为5 : 1 ，财政压力并不大。随着老龄化的加剧，赡养比例一降再降，2016年赡养比例为2.9 : 1， 2017年赡养比为2. 73 : 1，养老金所带来的隐形债务将会是比地方债更加头疼的事。
企业不改革，无法存活
巨大的财政压力，巨大的征收空间，提升社保征收率也就是必然的结果，这也是税务机关代收社保的根本原因。
个税政策并没有为没有让员工减轻多少压力，对企业来讲，看似增值税率降低，但是事实上，封锁企业避税通道，加上社保的严格监管，中小企业的成本大幅度提高，企业如果不进行改革，在这样的现状下，将寸步难行。
智能经济模式的未来
不改革只有死，税制改革，让中国企业认清了现实，智能化经济模式，倒逼中国经济转型。
中国过去的经济模式偏向重资产、重人力、重管理，重平台，轻运营。在人力红利消失、人力成本逐渐上升的今天，这种经济模式已经不再适用中国的发展。
原来的企业可能需要100号人，智能经济模式下的企业，10个人就能够发挥100个人的力量；原来工厂一个车间30号人，现在1个人通过智能、数据、算法的力量可以管理3个车间。
机器不需要交社保，不仅节省了大量的企业成本，更保证了人的安全性以及工作的效率。剩下的一部分人，可以去创造更多的价值。
轻资产，轻平台，轻人力、重运营的转型成为发展的必然。
未来经济的本质不是人，是通过数据、算法、深度学习从而产生的人的智慧的集成。一人创造的财富应该是复制裂变呈几何式增长的，而不能是简单累计的人口数量。
税制改革或许不够合理，未来应该怎样走，整个社会同样需要反思。