其实就是华硕的客服中心。面试之初看了一些关于管培生的面试问题以及尚德机构的介绍，准备不算特别充分，面试总结——尚德机构(项目管培生在3月末向尚德机构投递了项目管培生岗位的简历，我是2019年毕业，这次面试算是一个预演也算是我自己的第一次正式职业面试，华维是华硕的子公司。
1、求助:上海华维电脑究竟是不是华硕下的子公司啊希望各位帮忙一下求助：上海华维电脑究竟是不是华硕下的子公司啊希望各位帮忙一下我就是在华维工作的。华维是华硕的子公司。其实就是华硕的客服中心。主要从事一些维修料件的出售、rma分析等售后工作。不会参与到产品研发、管理决策等工作，也不会让你出去直接跑销售。这里的员工每天的工作就是面对电脑，跟客户用邮件交流，解决一些客人遇到的问题。这里的人事任免等都是华维自主决定。
在华维，课级以上的领导都是台湾人。他们是属于华硕集团股份有限公司。但是大陆员工都是属于上海华维电脑有限公司。工资低不说，而且很受台干以及台湾同事的欺负。跳槽率极高。我来这边才半年，我的部门总共只有20来个人，这半年时间已经有近10个人离职了。作为应届毕业生的第一份工作还是有一定的价值，毕竟这里的员工都说自己是【华硕】的，华硕毕竟也是500强嘛。
2、华硕h61m-e1、优点：做工好：整个主板做工考究，红黑配色，鲜亮突出，cpu底座插槽采用了金属镀镍工艺，南桥芯片散热器部分的采用了金属材质亮面，供电部分采用了华硕最顶级的供电电路设计以及最高端的extremeenginedigi iii（极致数字供电iii技术），奢华的用料，在普通条件下可以达到高达90%的能效转换率。简单，实用。2、优点：最喜欢华硕的bios设置，全中文的，这个是第一推荐的！
3、优点：华硕h61me主板它做工扎实，性能稳定，它搭载了asmedia主控芯片，并支持酷睿第二代处理器，还拥有2个先进的usb3.0接口，整体性能出色，能满足用户的各种需求。具体如下：1、简介华硕是目前全球第一大主板生产商、全球第三大显卡生产商，同时也是全球领先的3c解决方案提供商之一，致力于为个人和企业用户提供最具创新价值的产品及应用方案。
3、华硕客服检测笔记本电脑的事宜1.如果你的本真的不是人为损伤的话是可以免费更换新的外壳的。2.如果整机检测到硬盘有问题，他们会换新的硬盘。原则上他们是不保存数据的，可是不知道你是在什么地方，如果是华硕皇家俱乐部的话他们是帮忙的，其他地方的他们是备有硬盘盒的，只要你的硬盘能被电脑的usb口认到就可以把数据导出来的。但是你要自行备份你的东西，因为他们没有时间去给你对导，再就是涉及到隐私和数据保密性问题的。
我之前在华硕客服工作的，应该还算对你有帮助吧。1.主轴部分的断裂在保修期内，并且确定无认为损伤是可以话是可以直接更换的，但是因地区不同可能要等37天才有配件到货。2.判断硬盘是否有问题需要客服进行检测，不论是否为硬件故障客服均不负责数据的备份，需要顾客自己进行数据备份，保修卡上有明确说明。3.华硕皇家俱乐部只在台湾有，国内是没有的（注：皇家俱乐部的保修卡是个手册，而不是国内的一张卡片。
4、面试总结——尚德机构(项目管培生在3月末向尚德机构投递了项目管培生岗位的简历，我是2019年毕业，这次面试算是一个预演也算是我自己的第一次正式职业面试。面试之初看了一些关于管培生的面试问题以及尚德机构的介绍，准备不算特别充分，面试我的是z总监，人比较的nice，在尚德的年头比较长，首先总结一下面试官提出几个问题：1.自我介绍；2.介绍经历，为什么想来尚德。