绩效工资做多了算职务侵占吗

绩效工资做多了算职务侵占吗
故意将绩效工资做多了不算职务侵占，一般算诈骗行为。职务侵占是利用职务上的便利将公司的财物直接据为己有。诈骗罪就是通过欺诈的方式获得他人的财物。绩效工资做多了算职务侵占吗的法律依据
《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。