试用期解除劳动关系赔偿多少钱
如果单位在试用期内违法解除劳动关系，要赔偿给劳动者一个月的工资。但如果是因劳动者不符合录用条件，用人单位辞退劳动者的，则用人单位不需要支付赔偿金。试用期解除劳动关系赔偿多少钱的法律依据
《劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。