对于制造争吵、寻衅滋事的刑事犯罪，可以予以处罚。如果您怀疑刑事犯罪，您可以聘请辩护律师。 辩护人只有在查看和分析案卷后才能确定辩护方案。接下来，小编将为您介绍寻衅滋事罪影响找工作吗相关内容！欢迎您的阅读！
一、寻衅滋事罪影响找工作吗
既然是寻衅滋事罪，那可能会判刑了，一旦被判刑，工作肯定会开除了。
之前犯过罪，已经接受了处罚。后续可以正常开复展工作，不会受到影响。
之前的过错代表了过去，不代表现在和未来。已经制为犯过的过错付出了代价，当走出监狱大门的时候便是一个全新的合法公民，不应受到歧视。为保证今后不影响工作，可酌情弱化以往经历。放大未来努力工作的愿景。
二、寻衅滋事罪会不会影响后代
寻衅滋事罪会影响后代，父母刑事犯罪，对于子女报考公务员尤其是政法机关会有一定影响。
【法律依据】
《公务员法》也只规定下列人员不得录用为公务员：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的；
(二)曾被开除公职的；
(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
三、寻衅滋事拘留几天
有结伙斗殴、追逐拦截他人、强拿硬要或者任意损毁、占用公司财物等寻衅滋事行为的，处5-10日治安拘留，情节较重的，处10-15天拘留。
如果寻衅滋事行为有造成法律规定的情节恶劣的情形的，将会涉嫌触犯寻衅滋事犯罪，依照规定将会判处最高十年有期徒刑。
而此时同样会被依法拘留，只是这时的拘留被称为刑事拘留，且刑事拘留最高为37天。
如果在拘留期限届满后，检察院依法逮捕，犯罪嫌疑人将会被继续羁押，通常逮捕后两个月内案件会被移送到检察院。
检察院经过审查起诉再将案件移送到法院进行审理判决，经过审理无罪的会被立即释放，有罪的将会被羁押执行剩余刑期。
法律依据：
《中国人民共和国刑法》第二百九十三条寻衅滋事罪
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：（一）随意殴打他人，情节恶劣的；（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。
以上便是小编对寻衅滋事罪影响找工作吗全部介绍。另外, 我国的前科制度只适用本人不会涉及亲友，我国刑事法律规定罪责自负，也就是说谁实施犯罪行为由谁承担法律责任。希望对您有所帮助，若有更多法律问题，可以咨询相关律师。