我想咨询一下以下问题：
1、村干部在任期间怎么样才算是在位不在岗,对于在位不在岗的是否有相关的处理处罚规定,情节严重者又该如何处理处罚,村干部由于非村务和非公务原因长期不在村是否属于在职(位)不在岗的范畴,
2、是否有相关规定村干部在职不在岗时间每月不得超过几天、三月内累计不得超过几天、半年内累计不得超过几天、一年内不得超过几天；在职不在岗该如何处理相关规定，是否有相关人员考核监督村干部；
3、如果一年时间在职不在岗时间达到300多天，更有甚者达到11个月之多的，是否属于变相“吃空饷”的范畴；
4、关于村官与村民间的村务会议是否应该在村举行研讨协商，而不是在酒店、饭馆或者私人会所召开村务等会议；对于村务等资金问题是否应该公开、公示、透明化；
5、民众对于村干部的不良行为可否有监督、举报权，对于村干部的不良行为等该如何监督举报，向何部门何人举报；村官与相关政府公务人员是否也属于人民公仆的范畴；相关部门单位对于举报人的信息是否有不得向被举报人透露的义务。
您好，针对您所反映的问题，经镇政府调查现答复如下：1、针对信访件中提出的村干部在职不在岗的问题，林洋头村为2014年软弱涣散村，原村支部书记被撤职，八都镇考虑到工作需要，下派了一名镇干部挂职林洋头，作为林洋头村第一书记，因他本人在镇在职干部，很多时间需要在镇里上班，所以在村时间较少，但他也很好完成了林洋头村的支部工作任务，并且根据镇政府的会议记录及签到表，该村主干都有参加周例会，并不存在在职不在岗的行为；2、对于村会议在酒店召开是因为林洋头村的特殊性，由于大量人口外流，林洋头村较多党员及村民代表长期生活在宁德市区，召开会议时，为考虑大部分党员代表参会方便，所以有时会将会议安排在宁德，且今年的党内选举等重要会议，八都镇也明确要求必须将会议安排在村里；3、林洋头村村务公开每个季度都按照区里要求，在村委会公开，并拍照存档，村务公开透明；4、对于民众举报问题，我镇也积极展开调查，及时答复，且八都镇收到的信访件都属匿名举报，不存在向被举报人透露举报信息的问题。(蕉城区八都镇人民政府于 2015-6-30 10:36回复)